Dare to Lead™

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Acerca del programa Dare To Lead
Basado en la investigación de la Dra. Brené Brown, Dare to Lead™ es un programa de desarrollo de las habilidades de Coraje y Valentía para líderes, basado en su investigación empírica, diseñado para ser facilitado por profesionales de desarrollo organizacional.
Brené es profesora investigadora en la Universidad de Houston, donde es titular de la Fundación Huffington – Cátedra Brené Brown en The Graduate College of Social Work. Ha pasado las últimas dos décadas estudiando coraje, vulnerabilidad, vergüenza y empatía, y más recientemente completó un estudio de siete años sobre liderazgo valiente. Es autora de los cinco libros más vendidos del New York Times: The Gifts of Imperfection, Daring Greatly, Rising Strong, Braving the Wilderness y Dare to Lead, que también debutó en el número 1 en The Wall Street Journal y en las listas semanales de Publisher.
El hallazgo más significativo de las últimas investigaciones de Brené es que el coraje es una colección de cuatro habilidades que se pueden enseñar, medir y observar. El programa Dare to Lead™ se centra en el desarrollo de estas habilidades de desarrollo de las habilidades a través de talleres, capacitaciones y entrenamiento para ayudar a las personas, equipos y organizaciones a pasar del liderazgo blindado al liderazgo audaz.
Las personas que completen con éxito el programa completo de Dare to Lead™ de 16 horas recibirán un certificado de finalización y se les permitirá colocar una credencial Dare to Lead™ Trained en su cuenta de LinkedIn.

Si quisieras llevar Dare to Lead™ a tu organización, hacé click en contacto:

CONTACTO

Based on the research of Dr. Brené Brown, Dare to Lead™ is an empirically based courage- building program designed to be facilitated by organizational development professionals.
Brené is a research professor at the University of Houston where she holds the Huffington Foundation – Brené Brown Endowed Chair at The Graduate College of Social Work. She has spent the past two decades studying courage, vulnerability, shame, and empathy, and most recently completed a seven-year study on courageous leadership. She is the author of five #1 New York Times bestsellers: The Gifts of Imperfection, Daring Greatly, Rising Strong, Braving the Wilderness, and Dare to Lead, which also debuted at #1 on The Wall Street Journal and Publisher’s Weekly lists.
The most significant finding from Brené’s latest research is that courage is a collection of four skill sets that are teachable, measurable, and observable. The Dare to Lead™ program focuses on developing these courage-building skills through workshops, trainings and coaching to help individuals, teams and organizations move from armored leadership to daring leadership.
Individuals who successfully complete the full 16-hour Dare to Lead™ program will receive a certificate of completion and are allowed to put a Dare to Lead Trained badge on their LinkedIn account.
Further information is available at daretolead.brenebrown.com